Notre acteur principal dans la division Support de Projet est l’atelier. Tous les jours, plus de 60 personnes préparent nos engins de forage et tous les accessoires pour les chantiers.
L’atelier collabore avec plusieurs services qui effectuent chacun leurs activités. Ci-dessous un aperçu de leurs activités quotidiennes.
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L’entrepôt assure l’approvisionnement de différents moyens et composants afin de garantir un bon fonctionnement et la continuité des différents services dans l'atelier et sur les chantiers.
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L’atelier central, où travaillent les tourneurs/fraiseurs, soudeurs et l’équipe de maintenance générale, s’occupe principalement de la réparation et de la production nouvelle de tout type d’outil de forage pour les chantiers de Smet Group. L’atelier central réalise également toute la tuyauterie en acier et en inox pour la division électromécanique.
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L'atelier d’ancrage engins de forage et ses 16 mécaniciens s’occupent de la maintenance, de la réparation et de l'altération des engins de forage verticaux et horizontaux du groupe.
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L’atelier pompes assure la maintenance et la réparation de différents types de pompes qui sont utilisées sur les chantiers. Ces mécaniciens travaillent, entre autres, avec des pompes à piston, des pompes centrifuge, des pompes à moteur immergé, des pompes à vide, ...
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L’atelier électricité prend toutes les réparations électriques des engins de forage et accessoires en charge. Leur champ d’activité va de la technique de mesurage et de réglage à la commutation de haute tension.
- Le dernier service dans l’atelier est la partie technique. Plusieurs ingénieurs concepteurs et des spécialistes au niveau hydraulique et technique de mesurage et de réglage y travaillent.
La grande diversité de machines et techniques rend le travail dans notre division très varié. De plus, les salariés peuvent très rapidement mettre la main à la pâte et découvrir de nombreux aspects techniques différents. Nous souhaitons donner confiance aux gens qui débutent chez nous; faire soi-même et « l’apprentissage par la pratique » sont très importants chez nous. Le nouvel arrivant est accompagné par des collègues expérimentés qui travaillent depuis des années dans cette division.
Il y a également de nombreuses opportunités de formation. Vous pouvez suivre des formations internes ou externes.
Notre atelier est souvent utilisé comme « centre de formation » pour de nouveaux salariés ou des élèves des écoles secondaires ou supérieures. Nous participons à plusieurs projets de formation duale et nous organisons également des dizaines de stages individuelles.
Cette façon de travailler permet de créer un lien avec les collègues. Elle contribue à la bonne ambiance et fait en sorte que tout le monde puisse aspirer au même objectif, à savoir: un travail de qualité réalisé dans une bonne ambiance et de façon agréable et sûre afin de soutenir Smet Group qui peut ainsi, à son tour, réceptionner du bon travail, en toute sécurité, sur les chantiers de ses clients.